辦公室如“大學(xué)”，是培養(yǎng)干部的搖籃；辦公室如“熔爐”，是檢驗(yàn)“真金”的試金石。在這個平臺上，你的付出有多大，你的收獲就會有多豐；你的創(chuàng)造有多大，你的潛能就會有多深；你的才能有多大，你的前途就會有多廣。
我深知辦公室工作辛苦、環(huán)境艱苦、生活清苦，很多時候在幕后工作，大部分同志以辦公室為家，無論什么時間、無論什么天氣都召之即來，有些同志甚至周六、周日基本不休息，即使加班很晚，第二天仍然按時到崗。
不能因工作繁重枯燥而抱怨，不能因收入不高而埋怨，不能因晉升緩慢而喪失信心。大家始終要相信，那些愿干事、會干事、干實(shí)事、干成事的干部始終被領(lǐng)導(dǎo)和同事看在眼里，我們定會讓有為者有位、讓實(shí)干者實(shí)惠。
近日，四川巴中市政府官網(wǎng)公布了市政府秘書長王清平在市政府辦公室職工會議上的講話。王清平在講話中表示，辦公室工作無小事，切忌“粗枝大葉”“小節(jié)無害”，一個文件小差錯、一項(xiàng)會議小失誤、一處接待不周到等，都會影響領(lǐng)導(dǎo)對我們的認(rèn)可度、社會對我們的認(rèn)同度、群眾對我們的滿意度，寧要一個“過得硬”，不要九個“過得去”。
王清平還分享了一段話，與辦公室工作的同志共勉：把不大不小的事情辦得周全，把不輕不重的工作做得圓滿，把不高不低的職位干的無憾，把不貴不賤的朋友交得溫暖，把不丑不俊的伴侶守得久遠(yuǎn)，把不優(yōu)不劣的子女教得樂觀，把不多不少的收入花的舒坦，把不咸不淡的日子過得燦爛。
講話全文如下，一起來看。
巴中市人民政府黨組成員、秘書長 王清平
同志們：
為進(jìn)一步提高服務(wù)水平，推動服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，形成團(tuán)結(jié)活潑、高效運(yùn)轉(zhuǎn)、**服務(wù)的工作局面，今天召開一次職工會議，其目的是想與大家一起進(jìn)一步增進(jìn)了解和溝通交流，共同推動辦公室工作再上新水平、再創(chuàng)新輝煌。
我到辦公室工作1個多月了，對同志們的工作有三點(diǎn)明顯感受。一是立場堅(jiān)定、顧全大局，二是團(tuán)結(jié)進(jìn)取、運(yùn)轉(zhuǎn)有序，三是勤勉敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，特別是很多同志面對各種急難險(xiǎn)重任務(wù)，沖在前、干在前，恪盡職守、夙夜奉公，為保障政府系統(tǒng)高效運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了重要作用?？梢哉f，經(jīng)過長期的實(shí)踐、積淀和歷練，辦公室的工作機(jī)制越來越完善，干部隊(duì)伍越來越精干，工作作風(fēng)越來越扎實(shí)，這些好機(jī)制、好經(jīng)驗(yàn)、好作風(fēng)，仍然是做好今后辦公室工作的支撐和法寶，希望大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)、再接再厲、乘勢而上。
當(dāng)前，我市正處于追趕跨越、高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時期，特別是今年，我們面臨著決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)、實(shí)現(xiàn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“雙戰(zhàn)雙贏”、加快融入成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)等多項(xiàng)任務(wù)，新時代、新形勢對辦公室工作提出了更高的要求，大家必須進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記10月10日在中央黨校中青年干部培訓(xùn)班上，提出年輕干部要提高“七種能力”要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)增斌書記提出的辦公室工作“嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、規(guī)范、高效”和何平市長提出的“四項(xiàng)新風(fēng)”“五少五盡量”要求，強(qiáng)化職能，提升服務(wù)，努力推動辦公室工作再上新臺階、取得新成效。下面，就做好當(dāng)前和今后一段時期辦公室工作，我再談四點(diǎn)意見。
**，要提高政治站位，做到高標(biāo)定位、爭創(chuàng)一流
市政府辦公室是全市政府系統(tǒng)中樞，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，務(wù)必境界抬高一步、標(biāo)準(zhǔn)再提一格、工作深思一層，始終以習(xí)近平總書記對辦公室系統(tǒng)“五個堅(jiān)持”指示精神為引領(lǐng)，時刻保持忠誠與擔(dān)當(dāng)、激情與斗志，做到永不停步、永不懈怠。
一要高境界講忠誠。對黨絕對忠誠是辦公室每一名黨員干部**基本的素養(yǎng)，任何時候、任何情況都不妄議中央大政方針，始終在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護(hù)”。要對領(lǐng)導(dǎo)忠誠，辦公室直接為市政府領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，大家要心口如一、表里如一、言行如一，要講話有度、行為有節(jié)，該發(fā)聲時要發(fā)聲、該禁言時要禁言，同時，該報(bào)告時要報(bào)告。
二要高標(biāo)準(zhǔn)抓執(zhí)行。辦公室工作千頭萬緒，幾乎涵蓋了全市的各個領(lǐng)域，雖不直接抓經(jīng)濟(jì)，但卻服務(wù)經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)整體發(fā)展，雖不直接抓社會事業(yè)，但卻服務(wù)民生、促進(jìn)社會進(jìn)步，沒有辦公室**高效的工作，就沒有政府機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，也就沒有政令通暢的局面。大家一定要增強(qiáng)抓落實(shí)的能力，時刻保持“迫在眉睫的緊迫感、如履薄冰的危機(jī)感、重任在肩的壓力感”，對政府的具體工作部署，不挑肥揀瘦，不討價還價，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。對領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，要按時按質(zhì)完成，及時跟進(jìn)反饋，不能拖沓誤事。
三要高水平爭一流。大家要有“干就干一流、爭就爭**”的魄力和精神，摒棄自己和自己比、今年和去年比、辦公室和部門比的傳統(tǒng)思維定式，思想往高處解放，工作向高標(biāo)定位，把工作放在全省、全國范圍內(nèi)審視，善于學(xué)習(xí)**，敢于爭創(chuàng)**，做到出手的工作是**高水平，辦成的事情是**高標(biāo)準(zhǔn)，努力爭創(chuàng)一流的業(yè)績。今后，凡是上級有評比的工作，都要爭當(dāng)全省**，力爭進(jìn)入**梯隊(duì)；凡是橫向能對比的工作，都要力爭走在兄弟市州前列；凡是全市面上工作，必須要在全市帶頭，充分發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。辦公室領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范帶頭干，形成一級帶一級，人人爭**的局面。
第二，要聚焦能力提升，做到與時俱進(jìn)、實(shí)干篤行
無志不能懷遠(yuǎn)，無才不能博見。大家要始終把提高工作素養(yǎng)當(dāng)作職責(zé)、境界和追求，勤學(xué)習(xí)、勇創(chuàng)新、敢超越，努力適應(yīng)新形勢。
一要營造勤于學(xué)習(xí)、善于思考的良好氛圍。古人講，“腹有詩書氣自華”，就是說肚子里有“墨水”，氣質(zhì)、眼界、境界才會提升。學(xué)習(xí)是永恒的主題，是我們增長才干、提高素質(zhì)的途徑，也是我們做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。政府辦公室工作綜合性強(qiáng)、涉及面廣，這就要求我們不僅要了解、熟悉辦公室文秘、信息、調(diào)研、督查、協(xié)調(diào)、后勤等工作，還要知曉工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商貿(mào)、教育、文化、衛(wèi)生等領(lǐng)域的法律、法規(guī)、政策和業(yè)務(wù)知識，時刻動態(tài)掌握新情況、新理念、新問題，這就客觀要求我們必須不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，更新知識體系，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，尤其是從事文字工作的同志，更要勤于學(xué)習(xí)，善于思考、善于總結(jié)、善于提煉，我過去也搞文字工作，體會過嘔心瀝血、食不甘味、夜不能寐的感覺，但是痛苦就是磨煉，付出必然有回報(bào)。全體干部職工都要結(jié)合工作實(shí)際，把學(xué)習(xí)和鍛煉作為一項(xiàng)永續(xù)工程、終生追求，貫穿于工作始終，善于向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué)，在學(xué)習(xí)和實(shí)踐的熔爐中增長見識、砥礪品質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)。
二要發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新創(chuàng)造、苦干實(shí)干的工作作風(fēng)。創(chuàng)新是社會發(fā)展和事業(yè)進(jìn)步的不竭動力，也是提高辦公室干部職工水平和能力的關(guān)鍵。常有人片面認(rèn)為，辦公室工作有章可循，有各種條條框框，遵照執(zhí)行即可，習(xí)慣于按慣例、抄舊方，循規(guī)蹈矩，墨守陳規(guī)，不調(diào)查，不動腦，不思考，不創(chuàng)新，工作沒有起色。面對當(dāng)前發(fā)展新形勢，大家要沖破這種慣性思維，要創(chuàng)新守正。根據(jù)辦公室工作實(shí)際進(jìn)行理論創(chuàng)新、工作創(chuàng)新，在實(shí)踐中探索，在創(chuàng)新中實(shí)踐，才能攻堅(jiān)破難、創(chuàng)造性開展工作。要苦干實(shí)干、能抓善干，領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，不能想到的是“不行”“辦不了”，而要想到“如何辦”“怎樣辦”，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。
三要提升參之有道、謀之有方的輔政能力。具體講，就是調(diào)研服務(wù)要當(dāng)高參、出高招，文稿服務(wù)要謀思路、出精品。大家要“兵位帥謀”，善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度、全局的高度，想大事、謀大局，立足工作實(shí)際，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，提出具有較高政策理論水平、措施具體可行的建議；要做好文稿的起草、提煉和升華，特別是市政府領(lǐng)導(dǎo)的文秘工作人員，屬于機(jī)關(guān)的“技術(shù)工種”，必須在思想上有見地，文字上有建樹，要有“兩把刷子”，領(lǐng)導(dǎo)的文稿展示著形象、體現(xiàn)著風(fēng)格，絕不能簡單化、一般化、常規(guī)化，絕不能以“合格”“通過”作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，要“精品才算達(dá)標(biāo)”。
第三，要堅(jiān)持一流標(biāo)準(zhǔn)，做到嚴(yán)謹(jǐn)周到、高效高質(zhì)
大家能到辦公室工作，大多是優(yōu)中選優(yōu)、層層選拔上來的，非常難得，這本身也體現(xiàn)了組織對大家的器重和信任，但來了辦公室，就必須要有想做事的沖動、想干成事的欲望、想干好事的預(yù)期。
一要強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。具體講，就是要“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右”，“承上啟下”就是要做好上情下達(dá)、下情上報(bào)，主動請示匯報(bào)，不擅作主張、武斷臆斷，密切與部門、基層的交流，及時向他們傳達(dá)市政府的工作意圖?！皽贤▋?nèi)外”就是要加強(qiáng)與縣區(qū)、市直部門和駐地單位的密切聯(lián)系，全市政務(wù)服務(wù)提出“馬上辦、網(wǎng)上辦、一次辦”，能馬上辦好的就不要讓他們等，能利用網(wǎng)絡(luò)辦理的就不要讓他們跑一趟，能一次性告知辦理的就不要讓他們跑多次，不能居高臨下，擺架子，損害辦公室形象?！皡f(xié)調(diào)左右”就是要強(qiáng)化辦公室內(nèi)部的協(xié)作配合，樹立起“整體一盤棋”“全辦一臺戲”思想，注重發(fā)揮集體的作用，左右同心，上下同向，相互補(bǔ)臺，互通有無，營造出干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。
二要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致做事。要樹立“細(xì)節(jié)決定成敗”意識，辦公室工作無小事，切忌“粗枝大葉”“小節(jié)無害”，一個文件小差錯、一項(xiàng)會議小失誤、一處接待不周到等，都會影響領(lǐng)導(dǎo)對我們的認(rèn)可度、社會對我們的認(rèn)同度、群眾對我們的滿意度，寧要一個“過得硬”，不要九個“過得去”。大家要時刻謹(jǐn)小慎微，出不得半點(diǎn)馬虎。省委辦公廳開展過“辦文零差錯、辦會零失誤、辦事零缺陷”行動，我們要善于學(xué)習(xí)借鑒，認(rèn)真把好工作中的每一道關(guān)口、抓住每一個環(huán)節(jié)、摳嚴(yán)每一個程序，不厭其小，不厭其碎，不厭其煩，確保萬無一失。
三要提高工作質(zhì)效。辦公室工作節(jié)奏快、要求高，大家要注重把握“好”與“快”的關(guān)系，堅(jiān)持質(zhì)量與效率并重，各項(xiàng)工作都要精益求精。要加快工作節(jié)奏、擬好工作計(jì)劃、提高工作效率，善于見微知著，及早發(fā)現(xiàn)問題、及時找出癥結(jié)、迅速提出對策，還要反應(yīng)靈敏，行動果斷，一旦發(fā)生重大事件、緊急情況，迅速向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，按要求協(xié)調(diào)有關(guān)力量，及時予以解決。
第四，要狠抓作風(fēng)建設(shè)，做到團(tuán)結(jié)共事、風(fēng)清氣正
辦公室形象在很大程度上代表著巴中黨委政府形象，干部個人形象在很大程度上代表著巴中干部隊(duì)伍的形象。大家要時刻做到自重、自省、自警、自勵，把作風(fēng)建設(shè)牢牢抓在手上，大力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
一是大興團(tuán)結(jié)干事之風(fēng)。懂團(tuán)結(jié)是大智慧，善協(xié)作是大境界。同志們在工作中，要補(bǔ)臺不拆臺，分工不分家；在生活中，要彼此關(guān)心，相互支持；在管理中，要發(fā)揚(yáng)民主，科學(xué)決策。如果每天忙于琢磨人與人之間的關(guān)系，陷入相互之間無窮無盡的比對，還有什么心思和精力去干事？還能干成什么事？大家不設(shè)防、不揣摸、不心累，真真實(shí)實(shí)做人，一心一意干事，才能充分發(fā)揮出辦公室的整體合力。辦公室也會更加關(guān)心大家的工作和生活，盡**大努力幫助大家解決實(shí)際問題，讓大家工作安心、生活舒心，使辦公室真正成為既出成績又出人才，既嚴(yán)肅又活潑的地方。
二是大興甘于奉獻(xiàn)之風(fēng)。我深知辦公室工作辛苦、環(huán)境艱苦、生活清苦，很多時候在幕后工作，大部分同志以辦公室為家，無論什么時間、無論什么天氣都召之即來，有些同志甚至周六、周日基本不休息，即使加班很晚，第二天仍然按時到崗。大家要繼續(xù)把這種奉獻(xiàn)精神發(fā)揚(yáng)好、保持好，不能因工作繁重枯燥而抱怨，不能因收入不高而埋怨，不能因晉升緩慢而喪失信心。大家始終要相信，那些愿干事、會干事、干實(shí)事、干成事的干部始終被領(lǐng)導(dǎo)和同事看在眼里，我們定會讓有為者有位、讓實(shí)干者實(shí)惠。
三是大興清正廉潔之風(fēng)。要切實(shí)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，立志做大事，謀事不謀利，做到耐得住寂寞，抵得住歪風(fēng)，經(jīng)得住誘惑，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，始終做到防微杜漸，廉潔自律。同時，我和主任、各位副秘書長、副主任將率先垂范，身先士卒，要求大家做到的，我們必須帶頭做到，要求大家不做的，我們堅(jiān)決不做，努力當(dāng)好榜樣，做好表率。
講到這里，我想起一段話特別適合辦公室工作的同志，讓我們共勉：把不大不小的事情辦得周全，把不輕不重的工作做得圓滿，把不高不低的職位干的無憾，把不貴不賤的朋友交得溫暖，把不丑不俊的伴侶守得久遠(yuǎn)，把不優(yōu)不劣的子女教得樂觀，把不多不少的收入花的舒坦，把不咸不淡的日子過得燦爛。
同志們：辦公室如“大學(xué)”，是培養(yǎng)干部的搖籃；辦公室如“熔爐”，是檢驗(yàn)“真金”的試金石。在這個平臺上，你的付出有多大，你的收獲就會有多豐；你的創(chuàng)造有多大，你的潛能就會有多深；你的才能有多大，你的前途就會有多廣。
總之，辦公室地位特殊，責(zé)任重大，能夠在這樣一個地方工作，是大家難得的機(jī)遇和緣分。希望我們大家攜起手來，團(tuán)結(jié)一致，奮發(fā)進(jìn)取，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面，為加快建設(shè)川陜革命老區(qū)振興發(fā)展示范區(qū)作出新的更大的貢獻(xiàn)！
